下面是小编为大家整理的落实全面从严治党主体责任情况汇报,供大家参考。
落实全面从严治党主体责任情况汇报
****年,在市委、市纪委的正确领导下,市文广新局党组认真贯彻党的十八届六中全会精神及中央、省、市有关文件精神和全面落实从严治党要求,围绕局中心工作,切实履行主体责任,深入落实党风廉政建设责任制,实现党风廉政建设与文化工作两提高、两促进。****年,局党组主要是从以下几个方面履行全面从严治党主体责任:
一、加强组织领导,形成上下联动的工作机制
将党风廉政建设列入重要议程,全面加强组织领导,健全工作机制,明确任务分工,狠抓责任落实,确保工作落到实处。
1.增强责任意识。认真按照中央和省委、市委、市纪委的部署,牢固树立不抓党风廉政建设就是失职的理念,认真落实主体责任,健全完善“一把手负总责,分管领导各负其责,班子成员齐抓共管、纪检部门组织协调”的领导体制和工作机制。积极支持纪检职能转换,不再安排纪检组长分管其他业务工作,不再兼任其他职务。经常分析研究党风廉政和反腐败工作的形势任务,不断加强和改进工作措施。全年共召开 17 次党组会、12 次中心组学习会和 11 次机关干部会议,对党风廉政和作风建设等方面进行专题学习,讨论研究。认真贯彻执行《台州市文广新局建立健全惩治和预防腐败体系 2013-2017 年实施意见》,制定出台《关于印发<台州市文化广电新闻出版局****年党风廉政建设和反腐败工作组织领导及责任分工>的通知》(台文广新党〔****〕6 号),明确班子成员及各处室单位工作内容,细化责任分工,深入推动主体责任落地生根。
2.明确任务分工。把党风廉政建设和业务工作摆到同等重要的位置。根据领导分工变化和工作实际,制定印发****年度《台州市文化广电新闻出版局党风廉政建设和反腐败工作组织领导及责任分工》,调整充实党风廉政建设和反腐败工作领导小组,进一步细化决策程序和议事规则。年初组织召开局机关及直属单位党风廉政建设工作部署会议。与各处室和局属单位主要负责人签订《党风廉政建设责任书》,同时,所有中层干部签订《廉洁从政承诺书》,党组书记和纪检组长对班子成员和中层干部不定期开展廉政谈心谈话。积极检查直属单位主体责任落实情况,确保党风廉政建设和作风建设水平不断提高。
3.抓好制度执行。一是抓好“三书两报告”制度的贯彻执行。根据年度党风廉政建设和反腐败工作任务分解,向 7 位党组成员寄送《责任分工报告书》,向 11 个牵头部门寄送《牵头单位任务函告书》,明确责任分工。根据监督检查情况及时发出《落实责任制建议书》。年中和年末分两次听取班子成员和各处室的《党风廉政建设专项工作落实
情况报告》。二是细化完善机关工作制度。在原有基础上进一步细化完善机关会议制度、财务制度、物资以及服务采购制度、公开制度、作风和效能建设规定等一系列规范;完善了党风廉政建设防控机制,进一步明确个人廉政情形“九必报”,落实寄发干预手册、廉政约谈、发送廉政短信等干预措施。
二、抓好廉政教育,筑牢干部队伍思想防线
坚持结合具体情况,深入开展丰富多彩的廉政主题教育活动,筑牢党员干部思想防线,真正从源头上锻造廉洁自律的干部队伍。
1.严格执行学习制度。对全体党员干部经常开展理想信念和勤政廉政教育,提高遵守党风廉政建设和中央八项规定、省委 28 条办法和六个严禁的意识。开展党风廉政专题党课,学习贯彻《关于新形势下党内政治生活的若干准则》《中国共产党廉洁自律准则》《中国共产党纪律处分条例》等党内法规制度,严明党的纪律特别是政治纪律和政治规矩、组织纪律。
2.广泛开展丰富多彩的主题教育活动。采用廉政讲座、参观警示教育基地、观看教育片、举办廉政论坛等多种形式,引导党员干部牢固树立廉政意识。认真落实党政主要领导讲廉政党课制度。11 月 1 日,局党组书记结合“从严治党”相关主题,传达十八届六中全会精神,为全体干部职工上了一次廉政党课。纪检组长 2 次为全体干部职工上廉政教育课,每次都根据具体情况精心选择教育主题,都取得了很好的效果。同时组织党员干部观看了《镜鉴——衡阳、南充违反换届纪律案件警示录》、《做合格党员》等教育影片。对新提拔的科级干部集中开展任前党风廉政知识测试。
3.认真落实党风廉政宣传职责。围绕宣教工作大局,积极参加全市廉政文化建设行动计划,依托乡镇、农村、社区和企业文化阵地,深入开展送廉政文化下乡,近几年,每年完成送廉政演出 100 多场,廉政图书 4000 多册,廉政电影 2000 多场。
三、聚焦监督制约,将权力关进制度的笼子
局党组对反腐败斗争的长期性和复杂性有清醒的认识。为此,我局以深入推进廉政风险防控机制为契机,通过前移监督关口、突出监督重点、细化监督措施,规范权力运行,努力做到防患于未然。
1.领导班子成员积极履行党风廉政建设责任。局党组书记积极履行“第一责任人”职责,主抓直管,认真落实“四个亲自”,在开展党风廉政建设工作中做到重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调、重大活动亲自参与。亲自部署党风廉政工作,讲“从严治党”专题党课;亲自分析研究党风廉政建设和反腐败工作的形势任务;亲自与班子成员和中层干部开展廉政谈心谈话;亲自参与重大工程建设等。根据职责分
工,党组副书记徐景宝分管办公室和行政审批处,全年严格执行接待、会议、培训、审批、人事等有关制度,坚持用制度管人、管物、管事,积极履行好“一岗双责”。党组成员、市纪委派驻市文广新局纪检组组长许良云积极发挥监督职能,通过检查督促、约谈等多种方式,督促局领导班子、各处室和局属单位履行好党风廉政建设责任。建立纪检监察信访举报工作制度,对群众“三访”做到仔细核查、及时处理。加强对重点工程、项目的监管。党组成员黄人川重点对各类文化活动、赛事和下属图书馆、文化馆加大廉政风险控制,积极履行好“一岗双责”。党组成员朱昌明重点加强行政执法廉政风险控制,重点规范文化市场综合执法行为,加强行政处罚自由裁量权监管,形成公开、公正、廉洁的工作机制。党组成员陈波严格按照招投标有关规定,重点加强对《台州文献》丛书编纂、采购、印刷过程中的风险控制。
2.坚持抓早抓小,强化对权力运行的制约和监督。一是全面深化行政权力清单制度。按照市委、市政府的统一部署,认真清理规范权力事项,清理后保留行政处罚类权力 23项,行政许可类权力 30 项。认真规范行政权力裁量权,按照合理行政、过罚相当和处罚与教育相结合的原则,在依法行政的前提下,共对 31 个项目进行规范裁量权。认真编制权力运行流程图和监督机制明示图,使项目管理的各个环节公开透明,确保权力阳光运行。二是积极推进“阳光工程”。出台并完善政务信息公开、投诉处理等相关制度,利用网络、报刊、公开栏、会议等方式,及时将行政权力运行、三公经费支出、干部提拔使用、人员招考录用等情况向公众公布。依托“中国台州”网,将行政规范性文件、业务公告、财政预决算、监督检查结果等重要信息在网上公开,保证了文广新系统政务信息实现公开透明。
3.认真规范干部选拔任用。认真贯彻执行党管干部原则和民主集中制原则,严格落实《党政领导干部选拔任用条例》,坚持以“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”的程序选拔任用干部,及时发现和使用优秀干部。选拔过程严格执行《浙江省选拔任用党政领导干部动议工作办法》等五个办法,并做好干部选拔任用纪实工作。局属事业单位正式干部任用都协同市人事部门,面向社会公开招考,做到干部选拔任用工作的规范化、制度化。****年,局党组共提拔科级干部 2 名,分别为市文化馆副馆长和市博物馆副馆长。
4.深入开展廉政风险防控机制。将局机关干部以及局属单位班子成员全部列入廉政风险防控对象,当防控对象遇有婚丧嫁娶、乔迁、子女入学等九大类情形时,通过寄发干预手册、发送廉政短信、实施廉政谈话等干预措施。邀请驻局纪检组着重加强重点工作和关键环节的监督,参与监督重大物资和服务招标、对下属单位组织开展财务检查等。
****年,我局组织的新年音乐会、台州乱弹、古籍出版等 7 个文化项目和市文化馆电力、消防、外墙工程等的维修以及图书馆数字资源采购招标,驻局纪检组都提前介入,做好检查监督,坚决防止不廉洁现象的发生。市博物馆的陈列布展和精装修工程,局党组多次听取汇报,严格规范程序。
四、强化纪律意识,提高干部队伍整体素质
组织党员干部深入学习贯彻党的十八大、十八届五中、六中全会精神和全面从严治党要求,教育党员干部对党忠诚,对组织忠诚,始终坚持严守党的政治纪律和政治规矩,努力营造守纪律、讲规矩的氛围。
一是严守党的政治纪律。教育队伍时刻维护党中央权威,在思想上政治上行动上同党中央保持高度一致。像爱护自已的身体一样维护班子的团结统一,团结一切忠实于党的同志。党组书记自觉做到不直接分管“三重一大”事务,全体班子成员严格遵循组织程序,重大问题该请示的请示,该汇报的汇报,不超越权限办事,自觉做到个人服从组织,不违背组织决定。
二是坚持党的工作纪律。教育全体党员干部牢固树立纪律和规矩意识,要求班子成员在守纪律、讲规矩上作表率。制定了党组会议和局长办公会议流程图,进一步规范领导班子决策行为,提高科学决策、民主决策水平。坚持党的民主集中制,严格遵守集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定的原则,保证议事决策言路畅通、公正透明。组织开好领导班子民主生活会和各支部组织生活会,认真开展批评和自我批评。认真落实述职述廉等党内监督制度和领导干部廉洁从政相关规定,认真开展领导班子及领导干部年度考核和述职述廉,自觉接受群众评判和监督。严格贯彻落实中央、省委以及市委、市政府的决策,认真配合完成“多城同创”、“三改一拆”、“五水共治”等中心工作。
三是认真贯彻落实中央八项规定、省委 28 条办法、六个严禁等规定。改进调查研究,重点放在解决困难、指导工作,不搞形式主义,轻车简从。精简会议,改进会风,不开泛泛部署工作和提要求的会,提高会议实效,开短会、讲短话,力戒空话、套话。****年共召开会议 42 次,较 2015 年减少 19%。精简文件简报,切实改进文风,没有实质内容、可发可不发的文件、简报一律不发。****年共印发文件 214 件,较 2015 年减少 15%,停发所有简报。规范出访活动,****年共因公出国 1 次。厉行勤俭节约,严格遵守廉洁从政有关规定。****年我局招待费共 1.91 万元,比 2015 年下降 51.8%。目前公车已经全部改革,日常用车严格按照制度执行。办公用房也严格按照机关事务管理局的标准落实。
总结回顾局党组的工作,我们虽然在党风廉政建设和反腐败工作上取得了一些成绩,但对照市委、市纪委的要求以及群众的期望还有一定的差距,主要表现在反腐倡廉教育
的形式还不够丰富,教育的力度还应进一步加大;克难攻坚的勇气和精神还需进一步加强。今后,我们将继续按照市委、市纪委的部署,振奋精神、真抓实干、锐意进取,努力开创党风廉政建设工作的新局面。
基层党组落实全面从严治党主体责任情况汇报
****年在区委和街道党工委的坚强领导下,禾盛社区党总支以落实全面从严治党责任制为抓手,深入推进全面从严治党和反腐倡廉工作,为加强新形势下从严治党提供了坚强有力的纪律保障。根据上级要求,结合社区实际,从狠抓管理、加强督查、责任追究等方面就全面从严治党的党组织主体责任和纪检监督职责“两个责任”进行落实,坚持领导和责任一肩扛、党风和业务工作一起抓、主体责任和监督责任同推进,有力地推动了社区建设与全面从严治党谐同发展。现将****年度履行全面从严治党主体责任情况报告如下:
一、落实从严治党主体责任情况
(一)提升监督意识,落实主体责任。
一是强化学习,提高认识。牢固树立“抓好全面从严治党是本职,不抓全面从严治党是失职,抓不好全面从严治党是不称职”的理念,增强落实主体责任的自觉性和积极性;二是实行分工负责制,明确班子成员在全面从严治党工作中的任务和职责,做到在参与中落实责任,在工作中接受教育,并加强全面从严治党的指导、监督和检查,切实履行好“一岗双责”;三是细化目标任务,把全面从严治党工作落实到各口,加强了对社区工作人员的全方位教育、管理和监督,有效推进了社区全面从严治党工作的扎实开展;四是强化措施,保障落实。主动把落实党组织主体责任纳入到全面从严治党责任制考核,纳入领导班子和两委成员绩效考核。
(二)加强思想教育,落实监督责任。
一是坚持廉政教育,筑牢思想基础。首先把反腐倡廉教育纳入社区干部的教育培训计划,组织开展廉洁教育有关规定的学习活动,利用党会、党课、远程教育平台和社区书院等形式,组织“两委”成员和全体党员干部观看党风廉政建设专题教育片 8 场次和学习《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》等有关纪检监察和反腐倡廉文件精神以加强廉政教育。其次组织社区两委参加纪检监察业务知识培训,有针
对性地开展法律、纪检、财会、审计等专业知识培训,如今年 2 月初参加由湖里区机关效能建设和督查工作领导小组组织的“讲效能、促提升、真抓实干谋发展”****年全区机关效能建设工作情况和 2017 年主要工作任务培训。第三是深入开展示范、警示教育,组织社区两委成员及社区工作者学习关于《一个“专家型”干部的陨落--浙江省金华市原副市长朱福林案...
推荐访问:落实全面从严治党主体责任情况汇报 情况汇报 主体 落实